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corso per Responsabile della sicurezza sui luoghi di lavoro-RenderCAD srl

corso per Dirigente-Aggiornamento

edizione: 01/26

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Informazioni Generali

  • Per quanto riguarda la fruizione on-line, la comunicazione tra le persone può essere in modalità sincrona, cioè in tempo reale e quindi in presenza on line, e in modalità asincrona, cioè in tempo differito. Si ha quindi comunicazione sincrona quando due o più interlocutori sono collegati contemporaneamente. La comunicazione asincrona non richiede il collegamento contemporaneo degli interlocutori alla rete. Metodologia di erogazione: ON-LINE Sincrono (IN DIRETTA)

  • Percentuale del corso ON-LINE svolto in modalità sincrona (%): 100

  • Durata parte ON-LINE (ore): 6

  • Durata totale (ore): 6

  • Obbligo di frequenza (%): 90

  • Numero delle lezioni: 2

  • Durata massima singola lezione (ore): 3

  • Il numero massimo di candidati che possono iscriversi e frequentare il corso completamente on-line. Numero massimo di candidati "on-line": 30

  • Tipo di attestato rilasciato ed ente di riferimento. Attestato rilasciato: Attestato di abilitazione all'utilizzo - Rilasciato dall'Organismo Paritetico Nazionale E.BI.GEN. - UGL/CONFIMEA

  • Periodo di validità del certificato (espresso in anni) dal momento del suo rilascio. Validità dell'attestato (anni): 5

Descrizione

LA CONFERENZA PERMANENTE PER I RAPPORTI TRA LO STATO, LE REGIONI E LE PROVINCIE AUTONOME DI TRENTO E DI BOLZANO nell’Accordo 17 Aprile 2025, ai sensi dell’art.37, comma 2, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n.81, tra il Governo, le regioni e le Provincie autonome di Trento e di Bolzano, finalizzato alla individuazione della durata e dei contenuti minimi dei percorsi formativi in materia di salute e sicurezza, di cui al medesimo legislativo n.81 del 2008, stabilisce che:

Il corso di aggiornamento per dirigenti deve essere effettuato con cadenza quinquennale e con durata minima di 6 ore, in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.
Nell’aggiornamento è compresa la formazione relativa ai cambiamenti del contesto in cui il dirigente opera in relazione alle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell’azienda.

L’aggiornamento deve essere effettuato con cadenza quinquennale e con durata minima di 6 ore, in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.
Nell’aggiornamento è compresa la formazione relativa ai cambiamenti del contesto in cui il dirigente opera in relazione alle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell’azienda.

ModuloObiettivi formativiContenuti del modulo
Giuridico normativo
  • Far conoscere il ruolo e gli obblighi posti in capo al dirigente e al suo rapporto con le altre figure della prevenzione aziendale.
  • Illustrare le responsabilità penali, civili ed amministrative poste in capo al dirigente.
  • Illustrare il sistema istituzionale della prevenzione e il ruolo degli organi di vigilanza
  • Il sistema legislativo in materia di salute e sicurezza dei lavoratori.
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il d.lgs. n.81/2008: compiti, obblighi,responsabilità e tutela assicurativa.
  • La delega di funzioni.
  • La responsabilità civile e penale del dirigente;
    •la responsabilità amministrativad.lgs. n. 231/2001 nel settore privato;
  • prevenzione della violenza delle molestie sul luogo di lavoro (Documento ILO C 190 Convenzione sull’eliminazione della violenza e delle molestie nel mondo del lavoro);
  • inserimento di lavoratori disabili (riferimento al d.lgs. 213/2003 (art.3, c. 3 bis), DL 76/2013 (art. 9, c. 4-ter) convertito con L. 99/2013).
  • I ruoli delle ASL, INL, VVF e INAIL;
  • gli organi di vigilanza e le procedure ispettive.
Gestione e organizzazione della sicurezza-Far acquisire le competenzenecessarie per organizzare egestire i processi e le attivitàrelative alla salute e sicurezzasui luoghi di lavoro.
-Illustrare i modelli organizzativie i sistemi di gestione aziendalicon riferimento alla legislazionee normativa volontaria.
  • Modalità di gestione ed organizzazione dei processi relative alla salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
  • Modelli di organizzazione e gestione di cui all’art. 30 del d.lgs. n. 81/2008;
  • i sistemi di gestione della salute e sicurezza sul lavoro in relazione alla normativa volontaria.
Compiti specifici del dirigente in relazione alla salute e sicurezza sul lavoro-Far conoscere i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori connessi al contesto in cui opera il dirigente e lerelative direttive del datore di lavoro in relazione alle misure di prevenzione e protezione.
-Far acquisire le conoscenze inerenti alle ricadute in tema disalute e sicurezza legate alla gestione dei contratti d’opera e somministrazione ed i relativi subappalti.
-Illustrare le modalità di organizzazione delle emergenze
  • Misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il dirigente opera;
  • importanza della sorveglianza sanitaria.
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto, d’opera e di somministrazione;
  • gestione del rischio interferenziale e il DUVRI.
  • Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze.
Comunicazione, formazione, informazione e consultazione dei lavoratori-Illustrare le tecniche e gli strumenti efficaci di comunicazione con gli altri soggetti della prevenzione aziendale.
  • Tecniche e strumenti di comunicazione e informazione;
  • gli obblighi formativi per i diversi soggetti aziendali;
  • gestione dei gruppi di lavoro e dei conflitti;
  • consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Le lezioni si svolgeranno ON-LINE in modalità SINCRONA con la presenza del docente con il quale sarà possibile interagire ponendo domande per qualsiasi chiarimento.

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La docente:

Il coordinatore: Geom.Mauro Trappolino, E-mail: mauro@rendercad.it

Il tutor: Arch.Massimo Trappolino, E-mail: massimo@rendercad.it

RenderCAD eroga i propri corsi on-line attraverso la piattaforma “Microsoft 365” ed in particolare per realizzare le lezioni sincrone on-line utilizziamo l’applicazione “Microsoft Teams”. Per facilitare l’utilizzo di questa applicazione sul proprio dispositivo è possibile consultare la pagina di supporto in cui sono state riportate tutte le indicazioni necessarie per l’accesso sia con dispositivo desktop sia con un dispositivo mobile.

Dopo aver compilato il modulo di iscrizione riceverete una e-mail di conferma con le indicazioni per il pagamento che si dovrà effettuare prima dell’avvio del corso attraverso uno dei seguenti metodi: 

  • Bonifico bancario 
  • Pagamenti sicuri on-line con carta di Credito (Mastercad, VISA, American Express, ecc…)
  • In contanti presso la nostra sede operativa in via Monte Fumaiolo, 17-19 05018 ORVIETO TR .

  • Per qualsiasi informazione è possibile contattarci nei giorni dal Lunedì al Venerdì orario 9:00-13:00, 15:00-19:00
  • Per richieste riguardanti argomenti, scadenze, aspetti normativi, logistica e altro, contattare il coordinatore dell’area formazione:
  • Per aspetti tecnici relativi all’istallazione ed utilizzazione dell’applicazione “Microsoft Teams” contattare il responsabile ICT:

MODULO ISCRIZIONE

     Attenzione: Si ricorda che l'attestato è sempre personale. La scelta tra "privato" o "azienda / professionisti / enti pubblici" serve per la fatturazione.

    privato senza partita ivaazienda / professionisti / enti pubblici

     Attenzione: inserire i dati anagrafici del partecipante esattamente come indicati sul proprio documento d'identità.
    Qualora fosse cambiata la residenza inserire i dati aggiornati.

    Questa tipologia di corso presenta dei costi addizionali riportati nei menù sottostanti per il rilascio del certificato da parte delle autorità competenti.
    Saremo noi ad occuparci GRATUITAMENTE della richiesta del certificato (patentino) all'autorità competente, dopo aver completato il corso.
    Se invece preferisce gestire autonomamente questi adempimenti, può scegliere la voce "Provvederò da solo" nel menu a tendina.

    Cliccando sul pulsante "Procedi con la Registrazione" riceverà automaticamente un messaggio email agli indirizzi forniti nel modulo soprastante, contenente i dettagli dell'iscrizione e le istruzioni per effettuare il pagamento. Si prega di verificare tempestivamente la ricezione di questo messaggio, incluso il controllo nella cartella SPAM. Nel caso in cui non dovesse trovarlo, la invitiamo a contattarci ai seguenti numeri: 0763 450187 - 450192

    Scegliere l'edizione alla quale si è iscritti per visualizzare le date delle lezioni. L'edizione è riportata nel messaggio email ricevuto al momento dell'iscrizione al corso.

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